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Développement personnel

S'organiser pour réussir: La méthode GTD ou l'art de l'efficacité sans stress

ang. Getting Things Done: The Art of Stress-Free Productivity · 2001
Préparé parla rédaction de Litseller.Notre objectif est de partager des résumés de livres concis, précis et pertinents pour le développement personnel et l’éducation.

Concepts et stratégies clés

Les concepts et stratégies principaux du livre «S'organiser pour réussir: La méthode GTD ou l'art de l'efficacité sans stress» de David Allen incluent la méthodologie GTD (Getting Things Done), qui se concentre sur la gestion des tâches et l'augmentation de la productivité personnelle. Les éléments clés de GTD incluent :
1.Collecte : rassembler toutes les tâches, idées et engagements dans un système fiable pour ne rien oublier.
2.Traitement : prendre des décisions sur ce qu'il faut faire avec chaque tâche et déterminer les prochaines étapes. 3. Organisation : systématiser les tâches et projets dans des catégories et listes appropriées pour un accès facile. 4. Révision : réexaminer régulièrement le système pour maintenir sa pertinence et sa clarté. 5. Exécution : exécuter les tâches en fonction du contexte, du temps disponible et de l'énergie. Allen souligne l'importance de libérer l'esprit de la nécessité de se souvenir de toutes les tâches, ce qui permet de se concentrer sur l'exécution des actions actuelles sans stress. Il recommande également d'utiliser des outils tels que des listes de tâches et un calendrier pour une gestion efficace du temps et des ressources.

S'organiser pour réussir: La méthode GTD ou l'art de l'efficacité sans stress
Date de publication: 29 décembre 2024
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Auteur
Titre originalang. Getting Things Done: The Art of Stress-Free Productivity · 2001